Ny HK-overenskomst for håndværks- og industrivirksomheder

Ny HK-overenskomst for håndværks- og
industrivirksomheder

Mandag indgik DS Håndværk & Industri en ny treårig
overenskomst med HK/Privat. Overenskomsten omfatter de
kontoransatte på 2.250 små og mellemstore industri-, maskin-,
smede-, el- og vvs-virksomheder.

Økonomien i forliget er det samme som på industriens område.

“Vi har haft meget positive og konstruktive forhandlinger i en
god tone. Det er vigtigt for os, at vi generelt har fået bedre
forhold for uddannelse af medarbejderne og samtidigt får styrket
kompetencen blandt ledige. Og så betyder overenskomsten, at der nu
er mulighed for fleksibilitet og andre konkurrencemæssige
forbedringer på virksomhederne og for at indgå
overenskomstfravigende aftaler i et forum med organisationernes
medvirken,” siger DS Håndværk & Industris formand, Jim Stjerne
Hansen.

Hovedpunkterne i overenskomsten er
herudover:
• En uges yderligere kursus ved afskedigelse
• 2 timers frihed til job- og uddannelsesvejledning i
fagforening/a-kasse ved afskedigelse
• Bedre vilkår ved barsels- og forældreorlov
• Funktionsløn fra første dag samt for voksenlærlinge over 25
år
• 1 procent mere på Fritvalgskontoen
• Forhøjelse af satser og tillæg
• Højere lærlingeløn
• Betaling af skoleophold for lærlinge, når det er
nødvendigt

—

Kontakt:
• Formand Jim Stjerne Hansen, DS Håndværk & Industri,
telefon 6617 3333.