Give Stålspær – Ingeniører går glip af karrieremuligheder

Industrien har brug for ingeniører i mange udadvendte
funktioner, men det overser ingeniørerne, som typisk søger de mere
traditionelle ingeniørjobs. “Salgsingeniører er lidt af et
smertensbarn i Danmark, lyder det fra Teil Bechmann, adm. direktør
i Give Stålspær A/S, som aktuelt søger to salgsingeniører i
udadvendte salgsfunktioner. Der er streg under ingeniør i de to
ledige stillinger, som begge er udadvendte ingeniørjobs, hvor
ingeniørerne får deres egne jagtmarker og ansvar for salg i både
Danmark og udland. Og det er her skoen trykker. For efterspørgslen
på ingeniører i kombination med ingeniørernes dybe specialisering
betyder, at ingeniørerne søger meget smalt. Det er ærgerligt, for
det kan lukke døren for mange mere utraditionelle
karrieremuligheder: “De stillinger vi lige nu har ledige er gode
eksempler på vigtige udadvendte funktioner, der kræver en ingeniørs
kompetencer, og som giver kandidaten gode karrieremuligheder i en
vækstvirksomhed”, udtaler Teil Bechmann. Han håber, at den nye
generation af nyuddannede ingeniører vil kigge lidt bredere i deres
jobsøgning og se de muligheder, der er for at gøre karriere i de
mere utraditionelle ingeniørjobs i industrien.

De to stillinger i Brande skal besættes hurtigst muligt, og
derfor opfordrer Give stålspær A/S på industriens vegne alle
ingeniører- især de nyuddannede til at tænke lidt utraditionelt,
når jobjagten går ind