KEAs ansøgertal er steget med 9,6 procent i forhold til sidste
år, som også var et rekord år. I alt har 6.000 unge mennesker søgt
ind på KEA – Københavns Erhvervsakademi.
Den store søgning til KEA og Erhvervsakademierne i almindelighed
skyldes ifølge Dansk Erhverv, at unge med både en erhvervs- og
studentereksamen har fundet ud af, at der findes videregående
uddannelser, der kombinerer det praktiske med en høj grad af
anvendt viden, og som efterfølgende giver job.
“Erhvervsakademierne har bedre beskæftigelse end andre
videregående uddannelser, og det er jo fordi, de er tættere på
erhvervslivet,” siger Mette Fjord Sørensen, uddannelses- og
forskningspolitisk chef i Dansk Erhverv.
Hun mener, vi skal holde op med at tænke, at det er bedre at
være akademiker: “Det hører fortiden til, og er et levn fra
dengang, det var forbeholdt eliten. I dag er det massen, der går på
universitetet. Og hvis vi går ind og kigger på lønnen hos
henholdsvis humanistisk- og merkantilt uddannede, så er der ikke
den store forskel – tværtimod ligger Erhvervsakademierne nogle
gange højere. Vi skal anerkende, at andre videregående uddannelser
end universiteterne leverer viden og værdiskabelse til
samfundet.”
Stefan Vestergaard gik på DTU i tre år, inden han valgte at
skifte til KEA:
“Jeg savnede mere ‘hands on’ i stedet for ren teori. Det fik jeg
fra dag 1 på KEA,” siger Stefan Vestergaard, der også har fået et
eftertragtet studiejob i en top 3 virksomhed indenfor hans
felt.
“Det havde jeg med garanti ikke havde fået, hvis jeg gik på
universitetet. Derfor forstår jeg heller ikke, hvorfor nogle stadig
betragter det som finere at læse på universitetet, når vi på
erhvervsakademierne har den direkte adgang til virksomhederne,”
siger Stefan Vestergaard, der læser til IT-teknolog.
En anden årsag til, at han valgte KEA er, at virksomhederne
efterspørger management kompetencer.
“Det kunne DTU ikke give mig, hvilket betød, at jeg så skulle
læse videre efter min kandidateksamen og selv betale for det. På
KEA er det en del af uddannelsen.”
Christian Godske, Group Media Director i Carlsberg, har god
erfaring med at lade KEA-studerende løse konkrete opgaver for
Carlsberg:
“Jeg kan tage de studerendes ideer direkte tilbage til kontoret.
Vi lever i en verden, hvor vi er nødt til at turde satse og fejle –
hvis man først skal bruge et eller to år på analyse, så er
tidsånden løbet videre i mellemtiden.”
Høj beskæftigelse
Der er rigtig gode muligheder for job, når man står med et
afgangsbevis fra KEA i hånden. De seneste undersøgelser viser en
ledighed på kun syv procent.
Thomas Toftgaard Jarløv blev færdig i januar og fik job i
februar. Uddannelsen til energiteknolog førte til et job som
commissioning-rådgiver i den verdensomspændende
rådgivningsvirksomhed Grontmij:
“Jeg var aldrig blevet ansat her, hvis ikke jeg havde haft den
praktiske erfaring, du får på KEAs uddannelser.”
Og det bakkes op af Henning Larsen Architects, som desuden
sætter stor pris på KEAs internationale udsyn:
“Vi har gennem flere år aftaget mange dygtige studerende fra KEA
– og flere har efterfølgende fået en fast stilling. Vi har stor
gavn af kandidater med en praktisk baggrund, fordi de kan løse
opgaver næsten fra første dag. At medarbejderne har et
internationalt udsyn og lyst til at arbejde med projekter i
forskellige lande og kulturer, er vigtigt for en virksomhed som
vores, og derfor er vi glade for KEAs internationale linjer,
hvor alt foregår på engelsk,” siger Lisbeth Blak-Lunddahl, Global
People & Mobility Manager i Henning Larsen Architects.
På KEA vækker ansøgertallene naturligvis også glæde:
“Det er positivt, at den målgruppe, der tidligere søgte
universiteterne nu også søger erhvervsakademierne, hvor de kan være
med til at løfte dansk erhvervsliv,” siger erhvervschef Jørgen
Ravnsbæk.
“Og det er rigtig godt for Danmarks vækst og velstand, at der
fortsat er stor søgning til de erhverv, der skal være med til at
sikre Danmark som et land med god konkurrenceevne.”
For yderligere kommentarer kontakt erhvervschef Jørgen Ravnsbæk
Andersen på 22 16 29 61
