Øland i Aabenraa modtager anerkendt pris for deres store, sociale ansvar, hvor de hjælper med uddannelse og beskæftigelse til udsatte borgere og folk med særlige behov. Indsatsen får et CSR-mærke af Aabenraa Kommune, der er forbeholdt virksomheder, som gør en social og lokal forskel.
Den 24. februar overrækkes Øland i Aabenraa et CSR-mærke hos kommunens borgmester, fordi de bidrager til et rummeligt arbejdsmiljø, der giver plads til dem med sociale udfordringer såsom handicaps eller plettede straffeattester. Øland har gennem flere år åbnet muligheden for mere end 20 socialt udsatte, der har haft eller har behov for ekstra støtte og en ekstra chance.
”Vi er meget stolte af at få CSR-mærket, fordi det er kommunens måde at anerkende, at vi gør en forskel for lokalmiljøett. Vi mener, at det er et fælles ansvar at bidrage positivt til lokalsamfundet, og det gør vi ved at hjælpe med beskæftigelse og uddannelse. Siden vi startede med at ansætte folk med udfordringer for 10 år siden, har vi set en stor forandring til det bedre i mange menneskers liv og bemærket, at vi får gode og loyale kollegaer,” fortæller Michael Lyk Lauridsen, produktionschef i Øland Aabenraa.
Det er et tilfælde at Øland endte med at blive udvalgt til CSR-mærket, selvom det er 10 år siden, de forsøgte sig med at ansætte socialt udsatte. Det sats bar frugt:
”Vi anede ikke, at der fandtes et CSR-mærke. Det var min ven, der spurgte, hvorfor vi ikke søgte det – og så gjorde vi det selvfølgelig. Vi har længe ansat folk fra jobcentre, unge med ustabile baggrunde og andre med særlige behov eller handicaps, fordi vi er sikre på, at de kan det samme som deres nabo, hvis de får de rette rammer. Så hvorfor ikke give dem det? Vi har lige tilbudt vores lager- og logistikelev fast job efter han bliver uddannet her til sommer. Han har hos os først fuldført en EGU-uddannelse og efterfølgende erhvervsuddannelsen i lager og logistik – selvom andre nok havde afskrevet ham fra arbejdsmarkedet, men han gør et godt stykke arbejde og er en meget værdsat medarbejder,” siger Michael Lyk Lauridsen stolt.
Et vigtigt ansvar
Aabenraa Kommune uddeler mærket for fjerde år i træk til arbejdspladser, der påtager sig en del af ansvaret for beskæftigelse af udsatte borgere og uddannelse af fremtidens arbejdskraft.
”Det er en uundværlig indsats virksomhederne gør, fordi de giver mange borgere et vendepunkt i livet, der viser dem, at de både har evner og ressourcer til at opnå mange ting i livet – også at kunne udfylde en jobfunktion over længere tid. Hvert år er det en fornøjelse at uddele CSR-mærkerne, og vi er utroligt imponerede over dette års deltagere. De har gjort en enorm forskel for Aabenraa Kommune,” siger Ejler Schütt, viceborgmester i Aabenraa Kommune.
Udover at være arbejdsplads for socialt udsatte, har Øland siden 2017 været en fast del af det projekt i Aabenraa kommune, som hedder Unge på Toppen. Et projekt som har til formål at få unge på kontanthjælp ud på arbejdsmarkedet eller videre i uddannelsessystemet. Projektet er blevet en succes og bliver gentaget i 2020.
